关于我们

WTE为何与众不同？

Working To Empower与其他“援助/发展”组织的不同之处在于：

WTE在世界各地都没有任何办公室，WTE利用业已存在的地方组织并开展自己的工作。
WTE也没有交通工具或拿薪水的员工（我们的地方同龄人教育者只收取很少的报酬）。我们关注地方的首创精神，而且我们只同需要合作的组织一起工作。我们利用它们的人力和社区工作网络，在对待HIV和艾滋病问上找寻机会，积极改变。
与仅仅着眼于医学方面不同的是，WTE同样也在文化和社会角度关注HIV和艾滋病的教育方法。我们希望利用地方组织和人力可以使得教育方法更为尊敬和可持久性。在我们团队看来这是进行积极改变的关键之所在。项目由地方社团发起并维持正是我们所有项目的目标和所期望的结果。

任务陈述

Working To Empower寻找各种办法，通过采取多种地方性措施，使得基于社区的可持续性改变成为可能。这项工作的重点在于通过研讨会和社区范围内的敏感性工作促进HIV/艾滋病的教育。我们是全球范围内非政府组织，关注由青年领导的青年人HIV/艾滋病项目，因为这是个感染艾滋病最为严重的年龄段。考虑到社会的其他层面和其他年龄段也需要改变，因此我们也进行了另外的首创性行动。我们对青年人参与社区HIV/艾滋病问题、并使该社区产生长远改变的能力给予非常高的评价。我们是一个由个体所组成的团队和组织，在世界范围内给予那些处于不利地位的、脆弱的人们以知识和机会，变革社会，使他们获得生存的能量。

我们是谁

Working To Empower经一个由多个国家的组织和社区成员所组成的董事会领导，他们来自坦桑尼亚、贝宁、埃塞俄比亚、尼日利亚、刚果民主共和国和乌干达。

我们的历史

通过来自世界各地人们的努力，Working To Empower已经成长为一个由青年所领导的、朝气蓬勃的组织。组织于2005年由Logan Cochrane先生一手创办。从那以后，来自各国的志愿者们群策群力，为建设WTE奉献出自己的时间和精力。WTE基于非洲社区组织，促进由社区引导的改变。

展望

Working to Empower将可持续性和基于社区的援助置于其工作的核心。我们的工作是为了保障社区关注HIV/艾滋病教育，能够为人们提供相关的知识、技能和工具。我们在难民营中培训青年人，由他们的同辈从中选出人选成为HIV/艾滋病教育的教育者。这些教育者们会收取很少的报酬，他们会在所处社区培训更多的人成为HIV/艾滋病教育的教育者。我们希望这些努力会点亮地方求助HIV/艾滋病行动的火花，并最终产生出有创造性的可持续教育。

随着WTE的发展壮大，我们会继续在每一个项目中将责任、尊重和可持续性作为其核心的价值观。我们与地方伙伴平等合作，为促进地方性、基于社区的行动而不懈奋斗。